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中国篮协启动新周期人才选拔机制 向CBA俱乐部广发英雄帖为亚洲杯备战注入新活力

发布日期:2025-10-28 21:40:53 点击次数:

本报讯 (记者 林晓峰)中国篮球协会于昨日正式向所有CBA俱乐部发出官方通知,启动2025年男篮亚洲杯国家队球员的推荐与遴选工作,这一举措标志着中国男篮在新周期的人才选拔机制上迈出了革新性的一步,旨在更广泛、更直接地吸纳联赛中的顶尖力量,为即将到来的亚洲顶级赛事储备精英,重振中国男篮在亚洲篮坛的雄风。

此次选拔通知明确指出,中国篮协诚挚邀请各CBA俱乐部,基于对本俱乐部球员在整个赛季中技术特点、竞技状态、心理素质及团队协作精神的深入观察与评估,积极向国家队建设委员会推荐具备代表国家出战实力的优秀运动员,通知强调,推荐不应局限于过往资历或名气,而应重点关注球员当前的综合能力、发展潜力以及对国家队战术体系可能带来的价值提升,这一“自下而上”的推荐模式,与传统意义上主要依靠国家队教练组“自上而下”的考察选拔形成了有效互补,构建了更为立体和开放的人才选拔网络。

机制创新:拓宽选材视野,激发俱乐部参与感

分析人士指出,中国篮协此次主动向俱乐部“问计求贤”,是深化篮球管理体系改革、优化国家队组建流程的一次重要实践,在过去,国家队的组建往往依赖于有限的赛事观察和固定的教练团队评估,虽然体系成熟,但难免存在视野盲区或对某些在联赛中持续闪光但国际赛经验相对欠缺的球员关注不足的情况,通过发动俱乐部参与推荐,能够: 第一,最大限度挖掘联赛人才,各俱乐部作为球员日常训练和比赛的最直接管理者,对球员的技术细节、性格特点、抗压能力乃至伤病恢复情况有着最为详尽的了解,他们的推荐能够为国家队教练组提供极具参考价值的一手信息,帮助发现那些可能在常规考察中未被充分重视的“遗珠”。 第二,增强俱乐部与国家队的协同,此举提升了俱乐部在国家队建设中的参与度和责任感,有助于形成“俱乐部培养-国家队使用-反哺俱乐部及联赛”的良性循环,当俱乐部看到自己培养的球员有机会为国争光,其青训投入和人才梯队建设的积极性也将随之提高。 第三,应对国际赛事新周期挑战,2025年男篮亚洲杯作为巴黎奥运会后新一轮奥运周期的首项亚洲顶级赛事,是检验各国篮球实力新格局、重新确立亚洲篮坛地位的关键一役,中国男篮亟需补充新鲜血液,优化阵容结构,以最佳状态迎接挑战,广泛征询俱乐部意见,正是为了确保选拔过程的全面性和竞争性。

中国篮协启动新周期人才选拔机制 向CBA俱乐部广发英雄帖为亚洲杯备战注入新活力

俱乐部反应积极,推荐名单引关注

通知下发后,已在各CBA俱乐部中引起积极反响,多家俱乐部负责人表示,将认真评估队内符合条件的球员,并按要求提交详实的推荐材料。 卫冕冠军辽宁飞豹俱乐部总经理表示:“这是国家队选拔工作更加开放、务实的体现,我们一定会本着对国家队负责、对中国篮球负责的态度,认真梳理球员情况,把真正有能力、有状态、有担当的球员推荐上去,队中一些年轻球员在本赛季展现了长足进步,我们会重点考虑。” 常规赛劲旅浙江广厦猛狮队的主教练则认为:“这不仅是对球员的考察,也是对俱乐部培养成果的一种检验,我们会综合评估球员在整个赛季,特别是季后赛等高强度比赛中的表现,确保推荐的人选能够适应国际大赛的强度。” 新兴力量如青岛国信海天等俱乐部也摩拳擦掌,期待队中涌现出的新星能获得为国家队效力的机会,据悉,各俱乐部需在规定时间内,提交包括球员技术数据、比赛录像分析、体能状况报告以及心理评估在内的全套推荐文件。

潜在人选分析:老将新秀谁主沉浮?

尽管最终名单尚待国家队教练组综合评估后确定,但基于本赛季CBA联赛的表现,已有不少球员通过稳定的发挥和突出的个人能力,成为了呼声较高的潜在人选。 在内线方面,除了经验丰富、依然是球队中流砥柱的周琦、王哲林等球员外,本赛季在深圳马可波罗队打出统治级表现的年轻中锋沈梓捷,以及在上海久事大鲨鱼队展现出全面技术和出色策应能力的胡金秋,继续是国家队内线的重要选择,浙江稠州金租队的余嘉豪凭借其身高优势和篮下技巧的持续进步,也有望进入考察范围。 锋线位置上,竞争尤为激烈,辽宁队的张镇麟以其劲爆的身体素质和日益成熟的投射能力,依然是三号位上的热门人选,广东东莞大益队的周鹏,作为老将,其丰富的经验和防守价值不可替代,而本赛季在新疆广汇飞虎队表现抢眼的阿不都沙拉木,以其多样的进攻手段和关键时刻的得分能力,重新证明了其国家队级别的实力,北京北汽队的曾凡博、广州龙狮队的崔永熙等年轻锋线,他们的天赋和潜力同样值得期待。 后卫线上,辽宁队的赵继伟以其大师级的组织串联和关键球能力,依然是后卫线的核心竞争者,浙江广厦队的孙铭徽兼具得分爆发力和组织能力,其健康状况将直接影响其入选前景,广东队的胡明轩、赵睿(若符合条件)等球员的国际比赛经验和防守强度是他们的优势,本赛季在多支球队中表现出色的年轻控卫,如江苏肯帝亚队的崔晓龙、福建浔兴队的黎伊扬等,也可能凭借其特点获得推荐机会。

专家解读:机遇与挑战并存

篮球评论员徐济成对此评价道:“中国篮协此举打开了‘央地结合’选材的新通道,它有利于打破固有思维,让更多在联赛中证明了自己、但可能因为各种原因尚未进入国家队核心视野的球员获得机会,这不仅是选人,更是在营造一种‘人人皆可为国而战’的竞争氛围和荣誉导向。” 前国手、现任解说嘉宾的李楠指导也表示:“俱乐部最了解球员,他们的推荐能提供更立体的视角,最终决定权还在国家队教练组,他们需要权衡俱乐部意见、自身战术需求以及球员的国际比赛适应性,但多一个渠道,总比少一个好,关键是建立公平、公正、透明的评估机制。” 专家们也指出,此举对国家队教练组提出了更高要求,他们需要在短时间内处理大量来自俱乐部的推荐信息,并进行精准甄别和评估,确保最终名单是最优组合,如何平衡俱乐部推荐与教练组自主考察的关系,避免推荐过程中的“本位主义”,也是需要关注的方面。

中国篮协启动新周期人才选拔机制 向CBA俱乐部广发英雄帖为亚洲杯备战注入新活力

展望:迈向亚洲杯的新征程

中国男篮在经历了过去几年国际赛场的起伏后,正处在重建信心、再塑辉煌的关键节点,2025年男篮亚洲杯不仅是争夺荣誉的战场,更是检验新一代中国男篮精神面貌和战术成色的试金石。 此次通过向CBA俱乐部广发“英雄帖”的方式启动球员选拔,无疑为中国男篮的备战工作注入了新的活力和更广泛的智慧支持,它传递出一个明确信号:中国篮协正以更加开放、包容和务实的姿态,汇聚全国篮球力量,共同为国家队的荣誉而奋斗。 随着各俱乐部推荐名单的陆续提交,国家队建设委员会和教练组将进入紧张的评估与筛选阶段,预计在CBA赛季完全结束后,新一期中国男篮的集训名单将正式公布,并随即投入紧张的备战训练,全新的选拔机制下,究竟哪些球员能够脱颖而出,穿上国家队的战袍,代表中国征战2025年男篮亚洲杯,让我们拭目以待,中国篮球的又一次集结号,已经吹响。